三体系认证有什么作用?流程和要求是什么?球友会
栏目:球友会新闻 发布时间:2023-11-20
 三体系认证是指ISO9001认证、ISO14001认证、OHSAS18001认证。 ISO9001是国际标准化组织(ISO)制定的质量管理体系标准。  ISO14001是国际标准化组织(ISO)制定的环境管理体系标准,是目前世界上最全面和最系统的环境管理国际化标准,适用于任何类型与规模的组织。  OHSMS(包括OHSAS18001)是国际标准化组织(ISO)制定的职业健康与安全管理体系标准。

  三体系认证是指ISO9001认证、ISO14001认证、OHSAS18001认证。 ISO9001是国际标准化组织(ISO)制定的质量管理体系标准。

  ISO14001是国际标准化组织(ISO)制定的环境管理体系标准,是目前世界上最全面和最系统的环境管理国际化标准,适用于任何类型与规模的组织。

三体系认证有什么作用?流程和要求是什么?球友会

  OHSMS(包括OHSAS18001)是国际标准化组织(ISO)制定的职业健康与安全管理体系标准。

  企业在进行ISO三体系认证时,需要建立起主动的自我完善、持续改进的有效机制,并且通过管理体系特有的日常监测与测量、年度审核及管理评审,主动地及时发现管理中存在的问题,实现持续改进的机制,有效提高企业内部管理水平,降低企业风险。

  这是向公众展示良好形象和社会责任的佐证和媒介,企业实施并通过ISO三体系认证,在进行一定的资金投入后企业会得到丰厚的回报,这不仅有造福社会的社会效益,也会产生实实在在的企业经济效益。

  企业管理也是企业运营的基础,一个现代化的企业需要建立系统、开放、高效的管理体系,将企业的每个部分、每个员工都要纳入系统中,实施ISO三体系不仅是市场环境的需求,同事也是企业运营规范化、标准化的需要。

  因为ISO三体系认证是国际体系的标准,对于想进入国际市场的企业来说,通过三体系认证的公司从产品质量、环境管理和健康安全三方面得到了认证,在国际市场中更能站住脚跟。

  随着国内外市场竞争形势的需要,越来越多的企业实施ISO三体系认证,越来越多的招投标项目页要有相关资质,没有ISO三体系认证资质的企业几乎无缘中标。

  申请ISO9001体系认证,前提是营业执照满三个月,有三证 1.营业执照 2.组织结构代码证 3.税务登记证

  ISO9000系列质量管理和保证标准起源于英国BS5750标准,于1987年正式颁布(版)迄今已被近两百个国家或地区等同或等效采用。ISO9000标准的贯彻、推行以及ISO9000质量体系认证的发展为提高企业质量保证能力、减低企业采购/销售成本/风险、消除贸易壁垒等做出了积极的贡献。

  ,ISO9000族标准适应了组织完善质量管理的需要。任何产品或服务都是通过规范或技术标准来体现顾客需要的,但是如果提供和支持生产的组织管理体系不完善,就不可能始终如一地生产出满足顾客要求的产品。正是由于这方面的关注,导致了ISO9000标准—质量体系标准的产生。

  第二,ISO9000族标准体现了预防为主的指导思想。在ISO9000标准的基本概念中,特别强调了过程控制,即ISO9000族标准是建立在所有工作都是通过过程来完成的这样一种认识基础上。换句话说,所有产品(服务)质量也都是在产品形成过程中形成的,要控制产品质量必须控制过程,控制过程体现了预防为主这样一种先进的质量管理思想。

  第三,采用ISO9000族标准,可以使质量管理规范化,质量活动程序化实施ISO9000,就要建立文件化的质量体系。质量体系对各项活动的范围和目的、做什么、谁来做、何时做、何地做、如何做、采用什么设备和材料,如何对活动进行控制和记录等都做出详细的规定,作到工作有章可循,有章必循,违章必纠。实现从人治到法制的转变。

  第四,实施ISO9000族标准,建立自我完善机制 一个组织实施ISO9000标准,建立质量体系后,可以具有自我完善的功能。标准要求在建立质量体系后要按要求不间断地进行内部质量审核和管理评审。这样就能作到对质量有效地控制,能对质量持续地实现改进。

  ISO9000标准不是凭空产生的,它吸取了百年来世界质量管理理论和实践的精华球友会,它又是市场经济的产物,可以有效地提高组织的市场适应能力,使企业处于不败之地。

  新版ISO9000族标准中,用于认证目的的标准为ISO9001:2008版标准。

  必须的程序文件有6个,分别是:文件控制程序、记录控制程序、内部审核控制程序、不合格品控制程序、纠正措施控制程序、预防措施控制程序。但一般企业不会仅编写6个文件,而是依实际需要在多个运做条款下编写程序文件。一般情况下,中型企业的程序都在18个以上较为合理,很小的企业、过程很简单的,也会有十多个程序文件,而大型企业会更多一些。

  三、质量手册是“规定组织质量管理体系的文件”,它描述了组织质量管理体系的核心要素及其相互关系,是组织质量管理体系文件中的层次文件。

  a)质量管理体系的范围,包括组织的质量管理体系涉及的产品、过程和区域等。若组织对标准的要求有所删减,则应在质量手册中明确删减的具体内容,并说明该删减的合理性;

  c)根据ISO9001:2008标准4.1条款的要求,对已识别和建立的质量管理体系过程及过程之间相互作用的描述。

  质量手册的格式和其他内容由各个组织自行决定。对于某些组织,质量手册中包括质量管理体系的概略、原则和引用的其他文件,可以作为一般性资料发给外部机构;对于另一些组织,质量手册可能是更为实用的文件,它包括全部的程序文件和更详细的作业指导书。

  申请ISO9001体系认证,前提是营业执照满三个月,有三证 1.营业执照 2.组织结构代码证 3.税务登记证

  申请ISO9001体系认证,前提是营业执照满三个月,有三证 1.营业执照 2.组织结构代码证 3.税务登记证

  ISO9000系列质量管理和保证标准起源于英国BS5750标准,于1987年正式颁布(版)迄今已被近两百个国家或地区等同或等效采用。ISO9000标准的贯彻、推行以及ISO9000质量体系认证的发展为提高企业质量保证能力、减低企业采购/销售成本/风险、消除贸易壁垒等做出了积极的贡献。

  ,ISO9000族标准适应了组织完善质量管理的需要。任何产品或服务都是通过规范或技术标准来体现顾客需要的,但是如果提供和支持生产的组织管理体系不完善,就不可能始终如一地生产出满足顾客要求的产品。正是由于这方面的关注,导致了ISO9000标准—质量体系标准的产生。

  第二,ISO9000族标准体现了预防为主的指导思想。在ISO9000标准的基本概念中,特别强调了过程控制,即ISO9000族标准是建立在所有工作都是通过过程来完成的这样一种认识基础上。换句话说,所有产品(服务)质量也都是在产品形成过程中形成的,要控制产品质量必须控制过程,控制过程体现了预防为主这样一种先进的质量管理思想。

  第三,采用ISO9000族标准,可以使质量管理规范化,质量活动程序化实施ISO9000,就要建立文件化的质量体系。质量体系对各项活动的范围和目的、做什么、谁来做、何时做、何地做、如何做、采用什么设备和材料,如何对活动进行控制和记录等都做出详细的规定,作到工作有章可循,有章必循,违章必纠。实现从人治到法制的转变。

  第四,实施ISO9000族标准,建立自我完善机制 一个组织实施ISO9000标准,建立质量体系后,可以具有自我完善的功能。标准要求在建立质量体系后要按要求不间断地进行内部质量审核和管理评审。这样就能作到对质量有效地控制,能对质量持续地实现改进。

  ISO9000标准不是凭空产生的,它吸取了百年来世界质量管理理论和实践的精华,它又是市场经济的产物,可以有效地提高组织的市场适应能力,使企业处于不败之地。

  新版ISO9000族标准中,用于认证目的的标准为ISO9001:2008版标准。

  必须的程序文件有6个,分别是:文件控制程序、记录控制程序、内部审核控制程序、不合格品控制程序、纠正措施控制程序、预防措施控制程序。但一般企业不会仅编写6个文件,而是依实际需要在多个运做条款下编写程序文件。一般情况下,中型企业的程序都在18个以上较为合理,很小的企业、过程很简单的,也会有十多个程序文件,而大型企业会更多一些。

  三、质量手册是“规定组织质量管理体系的文件”,它描述了组织质量管理体系的核心要素及其相互关系,是组织质量管理体系文件中的层次文件。

  a)质量管理体系的范围,包括组织的质量管理体系涉及的产品、过程和区域等。若组织对标准的要求有所删减,则应在质量手册中明确删减的具体内容,并说明该删减的合理性;

  c)根据ISO9001:2008标准4.1条款的要求,对已识别和建立的质量管理体系过程及过程之间相互作用的描述。

  质量手册的格式和其他内容由各个组织自行决定。对于某些组织,质量手册中包括质量管理体系的概略、原则和引用的其他文件,可以作为一般性资料发给外部机构;对于另一些组织,质量手册可能是更为实用的文件,它包括全部的程序文件和更详细的作业指导书。

  申请ISO9001体系认证,前提是营业执照满三个月,有三证 1.营业执照 2.组织结构代码证 3.税务登记证

  - 强调以顾客为中心的理念,明确公司通过各种手段去获取和理解顾客的要求,确定顾客要求,通过体系中各个过程的运作满足顾客要求甚至超越顾客要求,并通过顾客满意的测量来获取顾客满意程序的感受,以不断提高公司在顾客心中的地位,增强顾客的信心;- 明确要求公司最高管理层直接参与质量管理体系活动,从公司层面制定质量方针和各层次质量目标,最高管理层通过及时获取质量目标的达成情况以判断质量管理体系运行的绩效,直接参与定期的管理评审掌握整个质量体系的整体状况,并及时对于体系不足之处采取措施,从公司层面保证资源的充分性;- 明确各职能和层次人员的职责权限以及相互关系,并从教育、培训、技能和经验等方面明确各类人员的能力要求,以确保他们是胜任的,通过全员参与到整个质量体系的建立、运行和维持活动中,以保证公司各环节的顺利运作;- 明确控制可能产生不合格产品的各个环节,对于产生的不合格产品进行隔离、处置,并通过制度化的数据分析,寻找产生不合格产品的根本原因,通过纠正或预防措施防止不合格发生或再次发生,从而不断降低公司发生的不良质量成本,并通过其他持续改进的活动来不断提高质量管理体系的有效性和效率,从而实现公司成本的不断降低和利润的不断增长;- 通过单一的第三方注册审核代替累赘的第二方工厂审查,第三方专业的审核可以更深层次地发现公司存在的问题,通过定期的监督审核来督促公司的人员按照公司确定的质量管理体系规范来开展工作;- 获得质量体系认证是取得客户配套资格和进入国际市场的敲门砖,也是企业开展供应链管理很重要的依据。

  分别是ISO 9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业健康安全管理体系认证。这三者的好处分别是:1、ISO9001质量管理体系认证带来的好处:1、一个结构完善的质量管理体系,使组织的运行产生更大的效益及更高的效率。2、更好的培训和更高的生产力。3、减少顾客拒收和申诉,导致节省大量的开支,最终享有一个更大的市场份额:4、顾客对企业和企业的产品/ 服务有了更大的信任。5、能够在要求在ISO9000认证的市场中畅通无阻。2、ISO14001环境管理体系认证带来的好处:1、ISO 14001标准对企业的积极影响主要体现在以下几个方面:2、树立企业形象,提高企业的知名度3、促使企业自觉遵守环境法律、法规4、促使企业在其生产、经营、服务及其他活动中考虑其对环境的影响,减少环境负荷5、使企业获得进入国际市场的“绿色通行证”6、增强企业员工的环境意识7、促使企业节约能源,再生利用废弃物,降低经营成本8、促使企业加强环境管理3、ISO45001职业健康安全管理体系认证带来的好处:1、有效降低企业经营的职业健康安全风险。2、体现以人为本的企业文化,提升员工满意度,减少员工流失,3、增强企业凝聚力,提升企业形象;4、为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段;5、球友会有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行;6、使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为,提高健康安全管理水平;7、有助于消除贸易壁垒;8、对企业产生直接和间接的经济效益;9、将在社会上树立企业良好的品质和形象。